Diplômes, outils & méthodologie
formations
Diplômes et certifications
2014
Certification Coaching Professionnel
Coaching des individus et des équipes, coaching des managers et des dirigeants, Coaching des équipes et des organisations.
2014
2015
PNL (programmation neuro linguistique)
La PNL est un ensemble de techniques de communication visant à améliorer son rapport aux autres, mieux les comprendre et mieux se faire comprendre. C'est un outil thérapeutique et de Coaching très efficace qui permet de se libérer de ses comportements limitants pour en adopter de plus aidants et qui permet d'atteindre ses objectifs.
2015
2015
Les sciences cognitives et l'éducation Certification coaching scolaire (parents, élèves, écoles)
Les 4 piliers de l'apprentissage. Les neurosciences cognitives ont identifié au moins quatre facteurs qui déterminent la vitesse et la facilité d’aprentissage: - L’attention - L’engagement actif: importance de l’évaluation et de la méta‐cognition - Le retour d’information: signaux d’erreurs, motivation et récompense - La consolidation: automatisation: transfert du conscient au non‐conscient, libération de ressources et le sommeil. 4 slogans pour résumer ces 4 piliers: "concentrez-vous totalement" "Participez en classe" "Faites des exercices" "Profitez de chaque jour et de chaque nuit"
2015
2015
Thérapie brève orientée solutions - Approche systémique
Le succès de la thérapie brève de Palo Alto s'appuie sur son efficacité à résoudre les problèmes humains les plus variés. Son champs d'application s'est rapidement étendu à des domaines divers et parfois éloignés des problèmes individuels comme les organisations. Maîtriser l'explication d'un problème ne le fait pas disparaître. Aider à construire et atteindre ses objectifs utiles en facilitant la mobilisation des qualités, des points forts et des compétences, voilà l'enjeu du "Coaching Orienté Solutions: "Plutôt que pourquoi ça va mal"? Le questionnement va être: "Comment faire pour aller mieux"?
2015
2016
Innovation pédagogique: Compétences sociales du 21ème siècle
Séjour dans différentes écoles de Copenhague, interview au ministère de l'éducation Danois. Formation en compétences sociales: empathie, bienveillance, créativité, communication, à leurs outils et méthodes novatrices, inventives et positives. Partenaire et médiatrice de l'école de Faxe.
2016
2017
Psychologie Positive
Formation à La psychologie positive développée dans les années 2000 par Martin Seligman. L'un des courants les plus étudiés et reconnu par la recherche scientifique. Identifier ce qui fonctionne et développer ces caractéristiques afin de les pérenniser. Elle s'applique à la fois aux individus, aux groupes et au sein des Institutions (écoles, entreprises, organismes, etc.).
2017
2018
Certification management 3.0 - entreprise libérée
Management 3.0 Jurgen Appelo - Coaching de leadership. Développement, renforcement et accompagnement du leadership: Le management 3.0 consiste à accompagner les managers vers un management inspirant et innovant. - Responsabiliser et auto organiser les équipes, - développer les compétences des collaborateurs, - comprendre leurs facteurs de motivation - développer et garder une posture de leader dans son équipe.
2018
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